Après quelques années d’expérience, votre activité professionnelle semble sur des rails. Vous avez construit votre parcours en suivant le mouvement, en gravissant les échelons, peut-être plutôt par opportunités que par véritables choix personnels.

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L’idée fondatrice de cette formation repose sur la connaissance de soi. Elle propose une réflexion sur son parcours professionnel, ses relations professionnelles, sur soi et ses fonctionnements. Car c’est en se connaissant bien soi-même que l’on accède à des relations fluides avec ses interlocuteurs.

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Dans l’instabilité du monde dans lequel on vit, les valeurs sont plus que jamais d’actualité. On le sent bien, être en phase avec ses valeurs est essentiel pour résister aux turbulences que l’on rencontre. Pourtant, définir ses propres valeurs n’est pas simple, car cela nécessite un certain recul sur soi pour y accéder.

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« Pas du tout, un mental fort, c’est ce qui fait avancer ! », me direz-vous.

Ça permet d’atteindre les objectifs fixés, de développer ses compétences, de se lancer dans de nouveaux challenges… Bref, de s’épanouir dans sa vie professionnelle !

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Dans cet article, mon but n’est pas d’écrire sur le télétravail, cela a déjà été fait à de nombreuses reprises. Mon sujet est plutôt un double constat : avec le télétravail et le présentiel, on est arrivé à un consensus plutôt bien perçu, semble-t-il, et pourtant du côté des salariés, le mal-être persiste. Comment expliquer ce décalage ?

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Si vous recherchez une formation professionnelle qui vous permette de prendre un peu de hauteur sur votre parcours, qui vous apprend à vous poser vous-même les questions pour atteindre votre objectif de développement, je vous propose la formation à distance EquiProCoach.

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